Tüm Sektörler

Yazılım & Teknoloji

Yazılım geliştirici, DevOps, veri bilimci, QA ve teknoloji yöneticileri

Giriş Seviye

₺50K

Orta Seviye

₺75K

Kıdemli

₺128K

Yıllık Değişim

+%47.6

Yıllık Maaş Trendleri

Orta seviye geliştirici ortalama yıllık maaşı

Nasıl hesaplanıyor?

Türkiye verileri: oncekiyazilimci anketinden alınan aylık net maaşlar önce brüte çevrilir (x1,35), sonra yıllığa çevrilir (x12) ve yıllık ortalama döviz kuruyla USD'ye dönüştürülür.

Diğer ülkeler: Levels.fyi, Glassdoor ve PayScale verilerinden elde edilen yıllık brüt ortalamalar kullanılır.

TR Yıllık USD = (Aylık Net TL x 1,35 x 12) / Yıllık Ort. TL/USD Kuru

Türkiye: Aylık Maaş

oncekiyazilimci anket verileri (medyan aylık, net)

Satın Alma Gücü Endeksi

Yaşam maliyetine göre düzeltilmiş maaş (ABD = 100)

Levels.fyi Maaş Dağılımı

Ülkelere göre P25, Medyan (P50), P75 ve P90 yıllık toplam ücret

Türkiye: TL vs USD Maaş Artışı

Hızla artan TL maaşların kur etkisiyle karşılaştırması

Pozisyona Göre Maaş Aralıkları

2025 aylık net maaş (₺). Yeni Başlayan / Orta / Kıdemli

Detaylı Maaş Tablosu

Pozisyon Yeni Başlayan Orta Kıdemli Kaynak
Mobil Geliştirici ₺45.000 ₺82.500 ₺135.000 oncekiyazilimci 2025
DevOps Mühendisi ₺48.000 ₺82.500 ₺130.000 oncekiyazilimci 2025
Backend Geliştirici ₺45.000 ₺77.500 ₺130.000 oncekiyazilimci 2025
Veri Bilimci ₺42.000 ₺75.000 ₺125.000 oncekiyazilimci 2025
Full Stack Geliştirici ₺42.000 ₺72.500 ₺120.000 oncekiyazilimci 2025
Frontend Geliştirici ₺40.000 ₺70.000 ₺115.000 oncekiyazilimci 2025
QA Mühendisi ₺35.000 ₺60.000 ₺100.000 oncekiyazilimci 2025

Cinsiyet Maaş Farkı

Sektör farkı %3.9

Kaynak: oncekiyazilimci 2025

Akademik kaynaklar ve araştırmalar

Measuring the gender wage gap in Türkiye using administrative panel data 2013–2022

10.1% formal sector gap based on 14M unique individuals, 563M rows. Largest administrative dataset study for Turkey.

Cambridge Core, The Economic and Labour Relations Review, 2024 [link]

Labor Market Gender Gaps in Türkiye: A Bird's Eye View

Turkey's labor force participation gender gap is the largest in G20. Wider in urban areas, among less-skilled, married, and mothers.

IMF Working Paper 2024/171 [link]

Removing barriers to female labour market participation

Policy recommendations for childcare, tax credits to close Turkey's gender gap.

OECD Economic Survey Türkiye 2025 [link]

Gender gap and the labour market structure: A neoclassical approach for the case of Turkiye

Structural analysis of gender-based wage differentials using neoclassical decomposition.

Quality & Quantity, Springer, 2024 [link]

Sektör Bilgisi

Çalışan sayısı 200.000+

Öne Çıkan Şirketler

TrendyolGetirHepsiburadaDream GamesPeak Games

Şirketinizdeki yan hakları, izin günlerini ve diğer avantajları karşılaştırmak için iznimvar.com adresini ziyaret edin.